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「グループホームCHANT」(世話人) の求人 [採用人数：2人 受理日：6月6日 有効期限：8月31日]
| 求人番号 | 07030-04346751 |
| 受付年月日 | 2025年6月6日 |
| 紹介期限日 | 2025年8月31日 |
| 受理安定所 | 会津若松公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| オンライン自主応募 の受付 |
不可 |
| 産業部類 | 障害者福祉事業 |
| トライアル雇用併用 の希望 |
希望しない |
| 求人事業所 | |
| 事業所番号 | 0703-614954-5 |
| 事業所名 | |
| 所在地 | 〒965-0855 福島県会津若松市住吉町17-6 |
| ホームページ | https://chant-npo.com/ |
| 「グループホームCHANT」の仕事内容 | |
| 職種 | 世話人 (グループホームCHANT) |
| 仕事内容 | グループホーム（5ユニット：定員26名）にて、障害があっても地域で暮らしたいと希望する利用者様に対して日常生活全般の福祉サービスを提供いただきます。 ＜主な業務＞ ・心配や不安な気持ちに寄り添い、お話しを聞く ・受診や買物に付き添う (又は代行する) ・調理 (2名体制で夕食の調理) メニューの考案はありません ・日々の支援記録 ・簡単な事務作業 ※就業時間や日数についてはご相談に応じます。 ※変更範囲 変更なし |
| 雇用形態 | パート労働者 ▼正社員登用の有無 あり ▼正社員登用の実績 4名 |
| 派遣・請負等 | ▼就業形態
派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒965-0855 福島県会津若松市住吉町17-6 「グループホームCHANT」 ▼最寄り駅 西若松駅 ▼最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 ▼所要時間 10分 ---------------------------------------- ▼受動喫煙対策 その他 ▼受動喫煙対策に関する特記事項 屋内に利用者様専用の喫煙スペースあり 敷地内禁煙 |
| マイカー通勤 | 可能 |
| 駐車場の有無 | あり |
| 転勤の可能性 | ▼転勤の可能性の有無
なし |
| 年齢 | ▼年齢制限
制限あり ▼年齢制限範囲 〜64歳 ▼年齢制限該当事由 定年を上限 ▼年齢制限の理由 定年65歳 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
▼必要な経験・知識・技能等
不問 |
| 必要なPCスキル | データ入力や文書作成などの基礎的なＰＣスキル |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
| 試用期間 | あり ▼期間 6ヶ月 ▼試用期間中の労働条件 異なる ▼試用期間中の労働条件の内容 時給955円 |
| 賃金・手当 | |
| a+b (固定残業代がある場合はa+b+c) |
955円〜980円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています |
| 基本給 (a) | 基本給（月額平均）又は時間額 955円〜980円 |
| 定額的に支払われる手当 (b) | - |
| 固定残業代 (c) | なし |
| その他の手当等付記事項 (d) | ・早朝手当：時給＋300円／時間 （6:00～8:00） ・資格手当：当法人規定による |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給 (上限なし) |
| 賃金締切日 | 固定 (月末) |
| 賃金支払日 | 固定 (月末以外) |
| 昇給 |
▼昇給制度 あり ▼昇給（前年度実績） あり ▼昇給金額／昇給率 1時間あたり40円〜70円（前年度実績） |
| 賞与 |
▼賞与制度の有無 なし |
| 労働時間 | |
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
▼就業時間1 9時00分〜16時00分 ▼就業時間2 11時00分〜18時00分 ▼就業時間3 11時30分〜18時30分 又は 9時30分〜18時30分の時間の間の6時間程度 ▼就業時間に関する特記事項 *表記時間内のシフトにより1日6時間程度の勤務です。 *休憩時間は勤務時間が6時間を超える場合や昼食をはさむ場合に1時間取ることが出来ます。 |
| 時間外労働時間 | なし
▼36協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週5日程度 労働日数について相談可 |
| 休日等 |
▼休日 その他 ▼週休二日制 毎週 ▼その他 シフト制 平日1日と土日のうちどちらか1日 ▼6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| その他の労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用保険, 労災保険, 健康保険, 厚生年金 |
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり
▼勤続年数 5年以上 |
| 定年制 | あり
▼定年年齢 一律65歳 |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | ▼企業全体
25人 ▼就業場所 9人 ▼うち女性 7人 ▼うちパート 6人 |
| 設立年 | 平成21年 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | ▼障がい福祉サービス事業
グループホームCHANT (共同生活援助) 5ヶ所 COLORFUL (就Ｂ) 1ヶ所 そら (居宅介護事業所) 1ヶ所 グループホームひこうせん (共同生活援助) |
| 会社の特徴 | 障害をお持ちの方への福祉サービスを誠実に提供しています。 |
| 役職／代表者名 | ▼役職
理事長 ▼代表者名 小野 忠浩 |
| 法人番号 | 4380005008740 |
| 就業規則 | ▼フルタイムに適用される就業規則
あり ▼パートタイムに適用される就業規則 あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 2人
▼募集理由 増員 |
| 選考方法 | 面接 (予定1回)，書類選考 |
| 選考結果通知 |
▼選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 ▼書類選考結果通知 書類到着後10日以内 ▼面接選考結果通知 面接後10日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 |
〒965-0855 福島県会津若松市住吉町17-6 「グループホームCHANT」 |
| 応募書類等 |
▼応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書 (写真貼付) ▼応募書類の送付方法 郵送，その他 ▼その他の送付方法 持参 ▼郵送の送付場所 〒965-0855 福島県会津若松市住吉町17-6 |
| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
管理者 ▼担当者 ▼電話番号 0242-85-6353 ▼FAX 0242-85-6398 |
| 求人に関する特記事項 | |
| 求人に関する特記事項 | 雇用保険：週所定労働20時間以上の場合加入 社会保険：加入資格要件による 6ヶ月経過後の年次有給休暇：労働基準法に基づき付与 移動手段：事業所で所有する軽自動車あり 通勤手当：会社規定 (通勤距離) により支給 駐車場あり：無料 応募希望の方は事前連絡のうえ、履歴書（写真貼付）・紹介状を事業所所在地に郵送または持参してください。 書類選考後、面接日時をお知らせいたします。 面接は事業所所在地（住吉町）にて行います 【６０＠】 |
| 求人・事業所PR情報 「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。 | |
| 事務所からのメッセージ | 食事の提供は、毎回2名体制で調理します。メニューは食材業者の管理栄養士監修のもと作成されますので事業所で考案することはありません。
日替わりのメニューで、手順や分量などわかりやすく記載されていますので、料理が苦手な方でも大丈夫です。ご自身のレパートリーも増やしていただけると思います。 調理が未経験又は苦手な方もそのスキルは格段に向上すること間違いなしです。利用者様から「おいしかった」と言っていただけた時などにも喜びを感じることが出来ます。 また、パソコンも完備していますのでデータの入力や支援記録など短時間で出来るようにしています。 家庭的な雰囲気の中、人との関わりを大切にして、利用者様が安心して地域で生活が出来るようにお手伝いしています。 |
| 職務給制度 | あり
▼職務給制度の内容 給与規定により事業所の管理者・サービス管理責任者・サービス提供責任者には職務手当があります |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 社会保険に加入の職員は年１回生活習慣病予防健診があります。 夜勤者に対しては、年２回健康診断を実施しています。 職員全員に対し、インフルエンザ予防接種補助として年１回上限2,000円の補助があります。 8月に一時金の支給があります。 年末に一時金の支給があります。 年度末に一時金の支給があります。 資格取得希望者には、貸付金制度があります。 資格取得に係る費用の一部補助があります。 介護技術を必要とする事業所においては、毎月実践に合わせた内部研修を行い、介護スキルの向上に努めています。 |
| 研修制度 | ▼研修制度の正社員以外の利用
可 ▼研修制度の内容 外部研修及び内部研修を含め、積極的に受講を促し、 それに係る費用の一部に補助があります。 |
| 両立支援の内容 | 家庭と仕事の両立を目指す方には、介護・育児休業の規程があり、勤務時間の調整や勤務内容の見直し、更に年次有給休暇の他に特別休暇を付与しています。又、2年の間に取得しきれなかった年次有給休暇は年間10日・総日数40日を上限に積立保存有給休暇として取り置きしています。 |
| 障害者への配慮に関する状況 「障害者への配慮に関する状況」は求人票には表示されません。 | |
| エレベーター | なし |
| 階段の手すり | あり
▼手すりの設置 片側 |
| バリアフリー対応トイレ | 洋式トイレ |
| 障害者に配慮したその他の施設・設備等 | グループホームひこうせんの施設はすべてバリアフリー対応となっており、建物内車いす移動が可能。広々とした空間で自由に過ごしていただけます。 |
| グループホームCHANT (世話人) の求人情報を閉じる | |
「ひこうせん」(生活支援員) の求人 [採用人数：3人 受理日：6月6日 有効期限：8月31日]
| 求人番号 | 07030-04353451 |
| 受付年月日 | 2025年6月6日 |
| 紹介期限日 | 2025年8月31日 |
| 受理安定所 | 会津若松公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| オンライン自主応募 の受付 |
不可 |
| 産業部類 | 障害者福祉事業 |
| トライアル雇用併用 の希望 |
希望しない |
| 求人事業所 | |
| 事業所番号 | 0703-614954-5 |
| 事業所名 | |
| 所在地 | 〒965-0855 福島県会津若松市住吉町17-6 |
| ホームページ | https://chant-npo.com/ |
| 「ひこうせん」の仕事内容 | |
| 職種 | 生活支援員 (ひこうせん) |
| 仕事内容 | グループホーム（１棟：定員４名）にて、利用者様に対する生活全般の介護福祉サービスを提供していただきます。 ＜主な業務＞ ・移乗、食事、入浴（１～２人体制）、排泄など日常生活の身体介護 ・介護の記録 ・誕生会や季節ごとのイベント開催 ・体調や服薬の確認、夜間の見守り ※就業時間や日数についてはご相談に応じます。 ※変更範囲 変更なし |
| 雇用形態 | パート労働者 ▼正社員登用の有無 あり ▼正社員登用の実績 4名実績あり |
| 派遣・請負等 | ▼就業形態
派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒965-0849 福島県会津若松市幕内南町1番35号 「ひこうせん」 https://chant-npo.com/hikousen.html ---------------------------------------- ▼受動喫煙対策 あり (屋内禁煙) ▼受動喫煙対策に関する特記事項 屋内および敷地内も禁煙 |
| マイカー通勤 | 可能 |
| 転勤の可能性 | ▼転勤の可能性の有無
なし |
| 年齢 | ▼年齢制限
制限あり ▼年齢制限範囲 18歳〜65歳 ▼年齢制限該当事由 法令の規定により年齢制限がある ▼年齢制限の理由 18歳未満の者の深夜勤務の原則禁止・定年が65歳のため |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
▼必要な経験・知識・技能等
あれば尚可 介護経験あれば尚可 |
| 必要なPCスキル | データ入力や文書作成などの基本的なＰＣスキルがあれば尚可 |
| 必要な免許・資格 | ▼免許・資格名
ホームヘルパー２級 あれば尚可 ▼免許・資格名 普通自動車運転免許 あれば尚可 (AT限定可) |
| 試用期間 | あり ▼期間 6ヶ月 ▼試用期間中の労働条件 異なる ▼試用期間中の労働条件の内容 時給955円 |
| 賃金・手当 | |
| a+b (固定残業代がある場合はa+b+c) |
955円〜1,050円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています |
| 基本給 (a) | 基本給（月額平均）又は時間額 955円〜1,050円 |
| 定額的に支払われる手当 (b) | - |
| 固定残業代 (c) | なし |
| その他の手当等付記事項 (d) | ・夜勤手当: 3,000円／回 ・早朝手当：時給＋300円／時間 （6:00～8:00） ・資格手当：1,500～7,500円 ・その他法人規定による |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給 (上限なし) |
| 賃金締切日 | 固定 (月末) |
| 賃金支払日 | 固定 (月末以外) |
| 昇給 |
▼昇給制度 あり ▼昇給（前年度実績） あり ▼昇給金額／昇給率 1時間あたり20円〜120円（前年度実績） |
| 賞与 |
▼賞与制度の有無 なし |
| 労働時間について | |
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
▼就業時間１ 6時00分〜9時00分 ▼就業時間２ 15時30分〜21時00分 又は 21時00分〜6時00分 ▼就業時間に関する特記事項 *シフト制につき短時間勤務も相談に応じます *休憩60分 |
| 時間外労働時間 | なし
▼36協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週5日程度 労働日数について相談可 |
| 休日 |
▼休日 その他 ▼週休二日制 その他 ▼その他 稼働表をもとにシフト制 ▼6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| その他の労働条件 | |
| 加入保険等 | 労災保険 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり
▼勤続年数 5年以上 |
| 定年制 | あり
▼定年年齢 一律65歳 |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | 25人 |
| 設立年 | 平成21年 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | ▼障がい福祉サービス事業
グループホームCHANT (共同生活援助) 5ヶ所 COLORFUL (就Ｂ) 1ヶ所 そら (居宅介護事業所) 1ヶ所 グループホームひこうせん (共同生活援助) 1ヶ所 |
| 会社の特徴 | 障害をお持ちの方への福祉サービスを誠実に提供しています。 |
| 役職／代表者名 | ▼役職
理事長 ▼代表者名 小野 忠浩 |
| 法人番号 | 4380005008740 |
| 就業規則 | ▼フルタイムに適用される就業規則
あり ▼パートタイムに適用される就業規則 あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 3人
▼募集理由 増員 |
| 選考方法 | 面接 (予定1回)，書類選考 |
| 選考結果通知 |
▼選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 ▼書類選考結果通知 書類到着後10日以内 ▼面接選考結果通知 面接後10日以内 |
| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡，郵送，電話 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒965-0849 福島県会津若松市幕内南町1番35号 「ひこうせん」 |
| 応募書類等 |
▼応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書 (写真貼付) ▼応募書類の送付方法 郵送，その他 ▼その他の送付方法 持参 ▼郵送の送付場所 〒965-0855 福島県会津若松市住吉町17-6 |
| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 経験や資格が無くても就労に前向きで福祉や介護に熱意をもって、チャレンジしてくださる方を募集します |
| 担当者 |
採用担当 ▼電話番号 0242-36-7021 ▼FAX 0242-36-7024 |
| 求人に関する特記事項 | |
| 特記事項 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇：労働基準法に基づき付与 仕事でのマイカー使用：あり 通勤手当：会社規定 (通勤距離) により支給 上限なし 加入保険：週所定労働時間による 36協定：届出済 駐車場あり：無料 応募希望の方は事前連絡のうえ、履歴書（写真貼付）・紹介状を事業所所在地に郵送または持参してください。 書類選考後、面接日時をお知らせいたします。 ◇扶養控除の範囲内での就労も可能です。 【６０＠】 |
| 求人・事業所PR情報 「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。 | |
| 事務所からのメッセージ | 定員４名の少人数のグループホームなので、家庭的な雰囲気です。
資格取得を希望される方には、資格取得支援規程を有効活用して 働きながら資格がとれるメリットもあり、介護や育児に関する休業 規程が充実していますので、仕事と家庭の両立も可能です。 チームケアを目指していますので、福祉や介護のお仕事が未経験の方でも、 不安なく働くことができます。 |
| 職務給制度 | あり
▼職務給制度の内容 給与規定により事業所の管理者・サービス管理責任者・サービス提供責任者には職務手当があります |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 社会保険に加入の職員は年１回生活習慣病予防健診があります。 夜勤者に対しては、年２回健康診断を実施しています。 職員全員に対し、インフルエンザ予防接種補助として年１回上限2,000円の補助があります。 8月に一時金の支給があります。 年末に一時金の支給があります。 年度末に一時金の支給があります。 資格取得希望者には、貸付金制度があります。 資格取得に係る費用の一部補助があります。 介護技術を必要とする事業所においては、毎月実践に合わせた内部研修を行い介護スキルの向上に努めています。 |
| 研修制度 | ▼研修制度の正社員以外の利用
可 ▼研修制度の内容 外部研修及び内部研修を含め、積極的に受講を促し、 それに係る費用の一部に補助があります。 |
| 両立支援の内容 | 家庭と仕事の両立を目指す方には、介護・育児休業の規程があり、勤務時間の調整や勤務内容の見直し、更に年次有給休暇の他に特別休暇を付与しています。又、2年の間に取得しきれなかった年次有給休暇は年間10日・総日数40日を上限に積立保存有給休暇として取り置きしています。 |
| 会社の特長 | 障がいをお持ちの方への福祉サービスを誠実に提供しています。 |
| 障害者への配慮に関する状況 「障害者への配慮に関する状況」は求人票には表示されません。 | |
| エレベーター | なし |
| 階段の手すり | あり |
| バリアフリー対応トイレ | 洋式トイレ |
| 障害者に配慮したその他の施設・設備等 | グループホームひこうせんの施設はすべてバリアフリ ー対応となっており、建物内車いす移動が可能。広々とした空間で自由に過ごしていただけます。 |
| ひこうせん (生活支援員) の求人情報を閉じる | |
「そら」(介護員) の求人 [採用人数：3人 受理日：6月6日 有効期限：8月31日]
| 求人番号 | 07030-04345451 |
| 受付年月日 | 2025年6月6日 |
| 紹介期限日 | 2025年8月31日 |
| 受理安定所 | 会津若松公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| オンライン自主応募 の受付 |
不可 |
| 産業部類 | 障害者福祉事業 |
| トライアル雇用併用 の希望 |
希望しない |
| 求人事業所 | |
| 事業所番号 | 0703-614954-5 |
| 事業所名 | |
| 所在地 | 〒965-0855 福島県会津若松市住吉町17-6 |
| ホームページ | https://chant-npo.com/ |
| 「そら」の仕事内容 | |
| 職種 | 介護員 (そら) |
| 仕事内容 | 障害福祉サービスとして障害をお持ちの方々の日常生活のお手伝い ※身体介助 (食事介助・入浴介助・排泄介助等も含む) ※訪問介護・重度訪問介護・同行援護 等 ※その他付随する業務／簡単な事務補助 等 ※変更範囲 変更なし ※就労日数や就業時間はご相談に応じます。 |
| 雇用形態 | パート労働者 ▼正社員登用の有無 あり ▼正社員登用の実績 (過去3年間) 4名 |
| 派遣・請負等 | ▼就業形態
派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒965-0849 福島県会津若松市幕内南町1番35号 「そら」 https://chant-npo.com/sora.html ▼最寄り駅 只見線 西若松駅 ▼最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 ▼所要時間 10分 ---------------------------------------- ▼受動喫煙対策 あり (屋内禁煙) ▼受動喫煙対策に関する特記事項 屋内および敷地内も禁煙としています |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場の有無 | あり |
| 転勤の可能性 | ▼転勤の可能性の有無
なし |
| 年齢 | ▼年齢制限
制限あり ▼年齢制限範囲 〜64歳 ▼年齢制限該当事由 定年を上限 ▼年齢制限の理由 定年65歳 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
▼必要な経験・知識・技能等
あれば尚可 高齢者または障害者（児）等の介護経験あれば尚可 |
| 必要なPCスキル | データ入力等の一般的な操作ができる |
| 必要な免許・資格 | ▼免許・資格名
介護職員初任者研修修了者 必須 ホームヘルパー２級 必須 介護福祉士 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 ---------------------------------------- 普通自動車運転免許 あれば尚可 (AT限定可) |
| 試用期間 | あり ▼期間 6ヶ月 ▼試用期間中の労働条件 異なる ▼試用期間中の労働条件の内容 同条件 |
| 賃金・手当 | |
| a+b (固定残業代がある場合はa+b+c) |
955円〜1,020円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています |
| 基本給 (a) | 基本給（月額平均）又は時間額 955円〜1,020円 |
| 定額的に支払われる手当 (b) | - |
| 固定残業代 (c) | なし |
| その他の手当等付記事項 (d) | ・資格手当：当法人規定による ・夜勤手当: 3,000円／回 (21時～翌6時) ・早朝手当：時給＋300円／(6時～8時) ・役職手当：10,000円～30,000円 ・職務手当：1,000円～5,000円 |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給 (上限なし) |
| 賃金締切日 | 固定 (月末) |
| 賃金支払日 | 固定 (月末以外) |
| 支払月 | 翌月 |
| 支払日 | 20日 |
| 昇給 |
▼昇給制度 あり ▼昇給（前年度実績） あり ▼昇給金額／昇給率 1時間あたり20円〜120円（前年度実績） |
| 賞与 |
▼賞与制度の有無 なし |
| 労働時間 | |
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
▼就業時間１ 6時00分〜9時00分 ▼就業時間２ 15時30分〜21時00分 ▼就業時間に関する特記事項 *シフト制 (相談可) 状況により表記就業時間以外の日中勤務の場合あり *１～３時間程度の短時間も相談に応じます *休憩: 労働時間により付与 |
| 時間外労働時間 | なし
▼36協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週5日程度 労働日数について相談可 |
| 休日 |
▼休日 その他 ▼週休二日制 その他 ▼その他 稼働表をもとにシフト制 ▼6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| その他の労働条件 | |
| 加入保険等 | 労災保険 |
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり
▼勤続年数 5年以上 |
| 定年制 | あり
▼定年年齢 一律65歳 |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | ▼企業全体
25人 ▼就業場所 6人 ▼うち女性 6人 ▼うちパート 5人 |
| 設立年 | 平成21年 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | ▼障がい福祉サービス事業
グループホームCHANT (共同生活援助) 5ヶ所 COLORFUL (就Ｂ) 1ヶ所 そら (居宅介護事業所) 1ヶ所 グループホームひこうせん (共同生活援助) 1ヶ所 |
| 会社の特徴 | 障害をお持ちの方への福祉サービスを誠実に提供しています。 |
| 役職／代表者名 | ▼役職
理事長 ▼代表者名 小野 忠浩 |
| 法人番号 | 4380005008740 |
| 就業規則 | ▼フルタイムに適用される就業規則
あり ▼パートタイムに適用される就業規則 あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 3人
▼募集理由 増員 |
| 選考方法 | 面接 (予定1回)，書類選考 |
| 選考結果通知 |
▼選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 ▼書類選考結果通知 書類到着後10日以内 ▼面接選考結果通知 面接後10日以内 |
| 求職者への通知方法 | 求職者マイページに連絡，郵送，電話 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒965-0849 福島県会津若松市幕内南町1番35号 「そら」 |
| 応募書類等 |
▼応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書 (写真貼付) ▼応募書類の送付方法 郵送，その他 ▼その他の送付方法 持参 ▼郵送の送付場所 〒965-0855 福島県会津若松市住吉町17-6 |
| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
採用担当 ▼電話番号 0242-36-7021 ▼FAX 0242-36-7024 |
| 求人に関する特記事項 | |
| 求人に関する特記事項 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇：労働基準法に基づき付与 仕事でのマイカー使用：なし 通勤手当：会社規定 (通勤距離) により支給 上限なし 雇用保険：週所定労働20時間以上の場合加入 社会保険：週所定労働時間により加入 駐車場あり：無料 応募希望の方は事前連絡のうえ、履歴書（写真貼付）・紹介状を事業所所在地に郵送または持参してください。 書類選考後、面接日時をお知らせいたします。 【６０＠】 |
| 求人・事業所PR情報 「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。 | |
| 事務所からのメッセージ | 時給の他に早朝手当や夜勤手当、資格手当、通勤手当等があります。規定上賞与はありませんが、年２～３回一時金の支給がありモチベーションアップにつながっています。更に資格取得を希望される方には、資格取得規程により、一部助成等で取得しやすい環境を整えています。
法人規程の見直しにより、令和５年４月から運用開始した内容は、次の通りです。 1. 通勤手当の非課税限度を廃止し、限度額を超過した分についても支給の対象とした。但し、超過した部分は課税対象になります。 2. 年次有給休暇の消滅分の一部を法人独自の積立保存有給休暇に積立て、将来に向けて保存し必要な時に取得可能としました。 又、介護や育児の両立を目指す方には介護・育児休業規程がありますので、やりがいをもって長く働ける職場です。 更に、チームケアを行っていますので、介護や福祉の仕事が未経験の方でも不安なく安心して働いて頂けます。 |
| 職務給制度 | あり
▼職務給制度の内容 給与規定により事業所の管理者・サービス管理責任者・サービス提供責任者には職務手当があります |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 社会保険に加入の職員は年１回生活習慣病予防健診があります。 夜勤者に対しては、年２回健康診断を実施しています。 職員全員に対し、インフルエンザ予防接種補助として年１回上限2,000円の補助があります。 8月に一時金の支給があります。 年末に一時金の支給があります。 年度末に一時金の支給があります。 資格取得希望者には、貸付金制度があります。 資格取得に係る費用の一部補助があります。 介護技術を必要とする事業所においては、毎月実践に合わせた内部研修を行い介護スキルの向上に努めています。 |
| 研修制度 | ▼研修制度の正社員以外の利用
可 ▼研修制度の内容 外部研修及び内部研修を含め、積極的に受講を促し、 それに係る費用の一部に補助があります。 |
| 両立支援の内容 | 家庭と仕事の両立を目指す方には、介護・育児休業の規程があり、勤務時間の調整や勤務内容の見直し、更に年次有給休暇の他に特別休暇を付与しています。又、2年の間に取得しきれなかった年次有給休暇は年間10日・総日数40日を上限に積立保存有給休暇として取り置きしています。 |
| 障害者への配慮に関する状況 「障害者への配慮に関する状況」は求人票には表示されません。 | |
| エレベーター | なし |
| 階段の手すり | あり
▼手すりの設置 片側 |
| バリアフリー対応トイレ | 洋式トイレ |
| 障害者に配慮したその他の施設・設備等 | グループホームひこうせんの施設はすべてバリアフリー対応となっており、建物内車いす移動が可能。広々とした空間で自由に過ごしていただけます。 |
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「COLORFUL」(生活支援員) の求人 [採用人数：2人 受理日：6月6日 有効期限：8月31日]
| 求人番号 | 07030-04351251 |
| 受付年月日 | 2025年6月6日 |
| 紹介期限日 | 2025年8月31日 |
| 受理安定所 | 会津若松公共職業安定所 |
| 求人区分 | パート |
| オンライン自主応募 の受付 |
不可 |
| 産業部類 | 障害者福祉事業 |
| トライアル雇用併用 の希望 |
希望しない |
| 求人事業所 | |
| 事業所番号 | 0703-614954-5 |
| 事業所名 | |
| 所在地 | 〒965-0855 福島県会津若松市住吉町17-6 |
| ホームページ | https://chant-npo.com/ |
| 仕事内容 | |
| 職種 | 生活支援員 (COLORFUL) |
| 仕事内容 | 就労継続支援Ｂ型作業所（１日あたりの定員：20名）にて、ご利
用者様の日中活動における福祉サービスとして就労のお手伝いをしていただきます。 （主な業務） ・事業所所有の車での送迎 ・利用者様の体調確認や作業のお手伝い ・季節ごとのイベント開催 ・販売経路の確保 （特に力を入れている事業） ・法人のホームページの充実と手作り小物・雑貨の販売経路の確保 ※変更範囲 変更なし |
| 雇用形態 | パート労働者 ▼正社員登用の有無 あり ▼正社員登用の実績 4名 |
| 派遣・請負等 | ▼就業形態
派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 〒965-0005 福島県会津若松市亀賀二丁目18番地の4 「COLORFUL」 ▼最寄り駅 磐越西線 会津若松駅 ▼最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 ▼所要時間 15分 ---------------------------------------- ▼受動喫煙対策 あり (屋内禁煙) ▼受動喫煙対策に関する特記事項 屋内および敷地内禁煙となります |
| マイカー通勤 | 可 |
| 駐車場の有無 | あり |
| 転勤の可能性 | ▼転勤の可能性の有無
なし |
| 年齢 | ▼年齢制限
制限あり ▼年齢制限範囲 〜64歳 ▼年齢制限該当事由 定年を上限 ▼年齢制限の理由 定年が65歳のため |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
▼必要な経験・知識・技能等
あれば尚可 自動車運転免許 (ゴールド免許) |
| 必要なPCスキル | 簡単なデータ入力や文書作成等 |
| 必要な免許・資格 | ▼免許・資格名 ホームヘルパー2級 あれば尚可 ▼その他の商品販売関係資格 あれば尚可 ▼普通自動車運転免許 必須 (AT限定可) |
| 試用期間 | あり ▼期間 6ヶ月 ▼試用期間中の労働条件 異なる ▼試用期間中の労働条件の内容 時給955円 |
| 賃金・手当 | |
| a+b (固定残業代がある場合はa+b+c) |
955円〜980円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています |
| 基本給 (a) | 基本給（月額平均）又は時間額 955円〜980円 |
| 定額的に支払われる手当 (b) | - |
| 固定残業代 (c) | なし |
| その他の手当等付記事項 (d) | 運転手当に上限はありませんが、非課税限度額を超過した分については、課税対象になります。 |
| 賃金形態等 | 時給 |
| 通勤手当 | 実費支給 (上限なし) |
| 賃金締切日 | 固定 (月末) |
| 賃金支払日 | 固定 (月末以外) ▼支払月 翌月 ▼支払日 20日 |
| 昇給 |
▼昇給制度 あり ▼昇給（前年度実績） あり ▼昇給金額／昇給率 1時間あたり50円〜70円（前年度実績） |
| 賞与 |
▼賞与制度の有無 なし |
| 労働時間 | |
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
又は 8時30分〜16時30分の時間の間の5時間程度 ▼就業時間に関する特記事項 *表記時間帯でのシフト制 *販売会や施設外就労の場合は就業時間が多少ずれることがあります。 |
| 時間外労働時間 | なし
▼36協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週5日程度
労働日数について相談可 |
| 休日等 |
▼休日 日曜日, 祝日, その他 ▼週休二日制 その他 ▼その他 シフト制 (土曜日は午前中の勤務あり) ゴールデンウィーク・お盆・年末年始休暇あり ▼6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| その他の労働条件 | |
| 加入保険等 | 雇用保険, 労災保険 |
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり
▼勤続年数 5年以上 |
| 定年制 | あり
▼定年年齢 一律65歳 |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 会社の情報 | |
| 従業員数 | ▼企業全体
25人 ▼就業場所 8人 ▼うち女性 5人 ▼うちパート 5人 |
| 設立年 | 平成21年 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | ▼障がい福祉サービス事業
グループホームCHANT (共同生活援助) 5ヶ所 COLORFUL (就Ｂ) 1ヶ所 そら (居宅介護事業所) 1ヶ所 グループホームひこうせん (共同生活援助) |
| 会社の特徴 | 障害をお持ちの方への福祉サービスを誠実に提供しています。 |
| 役職／代表者名 | ▼役職
理事長 ▼代表者名 小野 忠浩 |
| 法人番号 | 4380005008740 |
| 就業規則 | ▼フルタイムに適用される就業規則
あり ▼パートタイムに適用される就業規則 あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 選考等 | |
| 採用人数 | 2人
▼募集理由 増員 |
| 選考方法 | 面接 (予定1回)，書類選考 |
| 選考結果通知 |
▼選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 ▼書類選考結果通知 書類到着後10日以内 ▼面接選考結果通知 面接後10日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送，電話 |
| 選考日時等 | 随時 |
| 選考場所 |
〒965-0005 福島県会津若松市亀賀二丁目18番地の4 「COLORFUL」 ▼最寄り駅 磐越西線 会津若松駅 ▼最寄駅から選考場所までの交通手段 車 ▼所要時間 15分 |
| 応募書類等 |
▼応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書 (写真貼付) ▼その他の応募書類 応募書類事前提出 ▼応募書類の送付方法 郵送，その他 ▼その他の送付方法 持参 ▼郵送の送付場所 〒965-0855 福島県会津若松市住吉町17-6 |
| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
▼課係名、役職名 採用担当 ▼電話番号 0242-23-8567 ▼FAX 0242-23-8568 |
| 求人に関する特記事項 | |
| 求人に関する特記事項 |
駐車場あり：無料 仕事でのマイカー使用：あり (送迎等) 正社員登用制度：あり 社会保険：加入資格要件による 応募希望の方は事前連絡のうえ、履歴書（写真貼付）・紹介状を事業所所在地に郵送または持参してください。 書類選考後、面接日時をお知らせいたします。 ◇扶養控除の範囲内での就労も可能です。 【６０＠】 |
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| 事務所からのメッセージ | 障がい（知的障害・精神障害・身体障害等）がある利用者様の就労をサポートする事業所です。送迎や日中の見守り及び作業内容によっては、職業指導も兼ねて一緒に作り上げるものもあります。
季節ごとの施設外就労や生花の受注販売や配達、企業からの内職作業や軽作業の請負なども行っています。利用者様一人ひとりの個性を大事にしながら、穏やかで安心して作業が出来るように支援しています。 現在、法人のホームページの充実を図っており、中でも作業所での手作り小物や雑貨の販売経路も整いつつあります。人と人とのつながりを大切にした「ものづくり」をしています。 |
| 職務給制度 | あり
▼職務給制度の内容 給与規定により事業所の管理者・サービス管理責任者・サービス提供責任者には職務手当があります |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 社会保険に加入の職員は年１回生活習慣病予防健診があります。 夜勤者に対しては、年２回健康診断を実施しています。 職員全員に対し、インフルエンザ予防接種補助として年１回上限2,000円の補助があります。 8月に一時金の支給があります。 年末に一時金の支給があります。 年度末に一時金の支給があります。 資格取得希望者には、貸付金制度があります。 資格取得に係る費用の一部補助があります。 介護技術を必要とする事業所においては、毎月実践に合わせた内部研修を行い、介護スキルの向上に努めています。 |
| 研修制度 | ▼研修制度の正社員以外の利用
可 ▼研修制度の内容 外部研修及び内部研修を含め、積極的に受講を促し、 それに係る費用の一部に補助があります。 |
| 両立支援の内容 | 家庭と仕事の両立を目指す方には、介護・育児休業の規程があり、勤務時間の調整や勤務内容の見直し、更に年次有給休暇の他に特別休暇を付与しています。又、2年の間に取得しきれなかった年次有給休暇は年間10日・総日数40日を上限に積立保存有給休暇として取り置きしています。 |
| 障害者への配慮に関する状況 「障害者への配慮に関する状況」は求人票には表示されません。 | |
| エレベーター | なし |
| 階段の手すり | あり
▼手すりの設置 片側 |
| バリアフリー対応トイレ | 洋式トイレ |
| 障害者に配慮したその他の施設・設備等 | グループホームひこうせんの施設はすべてバリアフリー対応となっており、建物内車いす移動が可能。広々とした空間で自由に過ごしていただけます。 |
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お電話でのお問い合わせ: 0242-85-6353 e-mail: chant.vv@coral.plala.or.jp |
